SUMBER DAYA MANUSIA
Data Sumber Daya Manusia Perpustakaan berdasarkan jenjang Pendidikan dan Jabatan per Desember 2021 sebanyak 3 orang sebagai berikut :
| NO | NAMA | PENDIDIKAN | JABATAN |
| 1 | Dr. Gugus Wijonarko, MM | S3 | KETUA |
| 2 | Nur Widyawati, S.Si., MSM | S2 | WAKET 1 |
| 3 | Soedarmanto, SE., MM | S2 | KABAG. AKADEMIK & TI |
| 4 | Diyan Opka Vandisia, S.IIP | S1 | PUSTAKAWAN |
| 5 | Eka Sakti Nur Mu’azam | S1 | STAF TEKNIS PERPUSTAKAAN |
PROGRAM STRATEGIS DAN INDIKATOR
|
No |
MISI |
TUJUAN |
Program Strategis/kegiatan |
2023 |
2024 |
2025 |
2026 |
2027 |
||||
|
1 |
Menjaga relevansi koleksi dengan kebutuhan pemustaka |
Terpenuhinya kebutuhan koleksi pemustaka |
1 |
Menyediakan koleksi buku yang relevan dengan kebutuhan pemustaka |
||||||||
|
|
1.1 |
Survey kebutuhan koleksi pemustaka |
|
|
|
|
|
|
||||
|
|
1.2 |
penambahan koleksi elektronik (e-book yang berhubungan dengan mata kuliah |
|
|
|
|
|
|
||||
|
|
1.3 |
Melanggan/free e-jurnal internasioanal (EBSCO) |
|
|
|
|
|
|
||||
|
2 |
Menciptakan loyalitas pemustaka dengan layanan prima |
Tercapainya kepuasan pemustaka terhadap layanan |
2 |
Menyediakan Layanan Booking dan Go send Book |
||||||||
|
2.1 |
Memudahkan pemustaka mendaptkan koleksi yang dibutuhkan |
|
|
|
|
|
|
|||||
|
3 |
Menyediakan fasilitas baca yang kekinian |
|
|
|
|
|
|
|
||||
|
|
3.1 |
Menarik minat kunjungan pemustaka |
|
|
|
|
|
|
||||
|
3 |
Menumbuhkan motivasi dan ispirasi pemustaka untuk berinovasi dan berkreatifitas dengan fasilititas dan kegiatan dalam bidang literasi informasi |
Terselenggaranya kegiatan yang kreatif dan inovatif setiap tahun diperpustakaan |
4 |
Membentuk UKM (Unit Kegiatan Mahasiswa) Literasi Informasi |
|
|
|
|||||
|
4.1 |
Adanya acara Relax dan easy Perpustakaan Stiamak |
|
|
|
|
|
|
|||||
|
4 |
Mengembangkan Repository lokal konten yang open akses |
Tersedianya semua lokal konten dalam Repositori perpustakaan |
5 |
Mengembangkan aplikasi local konten yang open akses |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
5.1 |
OPAC (online Public Acces Catalogue) Slims 9 |
|
|
|
|
|
|
|||||
|
5.2 |
Aplikasi Pencarian Jurnal tercetak |
|
|
|
|
|
|
|||||
|
5.3 |
e-Book |
|
|
|
|
|
|
|||||
|
6 |
Mensosialisasikan penggunaan dan pemanfaatan portal aplikasi repository Stiamak (http://repositori.stiamak.ac.id/) |
|
|
|
|
|
|
|
||||
|
6.1 |
Sosialisasi penggunaan dan pemanfaatan portal aplikasi bagi mahasiswa Baru |
|
|
|
|
|
|
|||||
|
6.2 |
Membuka kelas literasi informasi dan sitasi untuk mahasiswa akhir semeter |
|
|
|
|
|
|
|||||
|
5 |
Mengembangkan kompetensi sumber daya manusia yang bersertifikasi |
Tercapainya kompetensi sumber daya manusia yang tersertifikasi |
7 |
Meningkatkan kapasistas SDM (staf dan pustakawan) yang tersertifikasi |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
7.1 |
Pembentukan cluster SDM sesuai dengan kompetensi |
|
|
|
|
|
|
|||||
|
7.2 |
Mengikutsertakan SDM pada pelatihan dan Training untuk kesiapan sertifikasi |
|
|
|
|
|
|
|||||
|
8 |
Meningkatkan SDM yang siap bersaing ditingkat nasional |
|
|
|
|
|
|
|
||||
|
8.1 |
Mengirimkan staf untuk mengikuti pelatihan-pelatihan yang dapat mengembangkan kompetensi SDM |
|
|
|
|
|
|
|||||
|
9 |
Mengimplementasikan Standart Iso 27001:2013 (Information Security Management System) |
|
|
|
|
|
|
|
||||
|
9.1 |
Tersertifikasi ISO 27001:2013 terkait sistem manajemen keamanan informasi |
|
|
|
|
|
|
|||||
|
9.2 |
Menjamin kemanan aplikasi perpustakaan |
|
|
|
|
|
|
|||||
|
6 |
Menjalin kerjasama dengan institusi lain dalam pengembangan layanan dan operasional perpustakaan dalam bidang literasi informasi |
Terwujudnya kerjasama dan terselenggaranya kegiatan |
10 |
Meyelenggarakan kerjasama dengan FPPTI |
||||||||
|
6.1 |
ü Layan silang dengan perpus perti/ kerjasama antar perti belum ada seperti mahasiswa bisa memanfaatkan perpustakaan perti lain antar jatim |
|
|
|
|
|
|
|||||
|
6.2 |
MOU dengan FPPTI |
|
|
|
|
|
|
|||||